IRO (Individuele Re-integratie Overeenkomst)

 

In overleg met je Re-integratiecoach of Arbeidsdeskundige, kun je een IRO (Individuele Re-integratie Overeenkomst) aanvragen. Door middel van de IRO kun je de adviseur uitkiezen die het best bij jou past om je te begeleiden bij je re-integratietraject c.q. loopbaantraject.

 

Kennismakingsgesprek (kosteloos)

In het kennismakingsgesprek onderzoeken wij samen wat Jobsense voor jou kan betekenen. In dit gesprek komen o.a. vragen aan de orde over je werkervaring, je kwaliteiten en wat je graag wilt doen. Heb je geen passend antwoord? Geen probleem. Wij komen er samen met huiswerkopdrachten en gesprekken wel uit. Tijdens het intakegesprek worden hier concrete afspraken over gemaakt.

 

Intakegesprek

In het intakegesprek worden wederzijdse verwachtingen besproken en gaan wij samen een passend traject (re-integratieplan) samenstellen. Hierbij worden er concrete afspraken gemaakt. Het loopbaantraject kan er per persoon anders uit zien. Ieder mens is immers uniek.

Hier lees je wat meer over de trajectonderdelen die tijdens een loopbaantraject gebruikt kunnen worden.

 

Opstellen en indienen van het re-integratieplan bij het UWV WERKbedrijf

Binnen 5 weken dienen wij samen een re-integratieplan in bij het UWV WERKbedrijf. Dit re-integratieplan wordt beoordeeld door je re-integratiecoach of Arbeidsdeskundige.

 

Traject

Nadat het plan is goedgekeurd kunnen wij samen starten met het traject.

 

 

Contact